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A

Ejecutivo de Ventas – Internet Fijo, Fibra Óptica GPON

Automatizate

. Contactar y prospectar clientes empresariales vía telefónica .

Posted 11/5/2026full-timeRemote • PeruEntry Level💰 PEN 1,300 - PEN 1,900 per monthWebsite

Core Competencies

Role fit
Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates expertise in client prospecting and relationship management within the telecommunications sector, with a strong focus on achieving sales targets and delivering tailored solutions. Proficient in telephone sales and maintaining a proactive approach to customer engagement.

Highest-signal resume keywords
Call Center ExperienceTelecommunications SalesClient Relationship ManagementProactive AttitudeResults Orientation

ATS Keywords

Tailor your resume
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills
Telephone SalesClient ProspectingSales Follow-UpPerformance Indicators
Soft Skills
Communication SkillsProactive AttitudeResults Orientation
Industry Keywords
TelecommunicationsClient Portfolio ManagementSales Solutions

About the role

Key responsibilities & impact
  • Contactar y prospectar clientes empresariales vía telefónica
  • Gestionar tu propia cartera de clientes
  • Identificar necesidades y ofrecer soluciones del portafolio Entel
  • Realizar seguimiento comercial hasta el cierre de venta
  • Alcanzar y superar los indicadores de desempeño establecidos

Requirements

What you’ll need
  • Experiencia mínima de 6 meses en call center (indispensable)
  • Experiencia mínima de 6 meses en el sector telecomunicaciones (indispensable)
  • Experiencia en ventas por teléfono
  • Actitud proactiva, orientación a resultados y facilidad de comunicación
  • Educación Secundaria

Benefits

Comp & perks
  • Movilidad variable según desempeño
  • Comisiones altamente competitivas y sin límite
  • Modalidad 100% remota
  • Lunes a viernes
  • Vales semanales
  • Escuela de ventas y capacitación constante
  • Premiación mensual por desempeño
  • Premiación trimestral para los mejores ejecutivos
  • Evaluaciones trimestrales para categorización y crecimiento profesional
  • Acompañamiento permanente de líderes comerciales
  • Contratación bajo régimen MYPE