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BBVA

Risk Control Specialist Manager

BBVA

. Definir el marco general de mitigación y control como referencia para la gestión de la primera línea de defensa, asegurando su adaptación a la geografía.

Posted 10/1/2026full-timeMexico City • MexicoMid-LevelSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit
Core Competencies

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Demonstrates expertise in risk management frameworks, operational risk analysis, and process improvement within the banking sector. Proficient in utilizing data governance practices and analytical tools to ensure compliance and mitigate risks effectively.

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Riesgo OperacionalAnálisis De ProcesosGobierno De DatosAuditoríasManejo De Excel

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Hard Skills
Análisis De ProcesosRiesgo OperacionalFraudesRCARCS
Soft Skills
Liderazgo Enfocado En El EquipoProactividadAnálisis De Procesos
Tools & Technologies
ExcelDriveMigro
Industry Keywords
Sector BancarioGestión De RiesgoComité De Admisión De Riesgo

About the role

Key responsibilities & impact
  • Definir el marco general de mitigación y control como referencia para la gestión de la primera línea de defensa, asegurando su adaptación a la geografía.
  • Establecer límites de gestión e indicadores, realizando seguimiento para mantener el riesgo dentro del apetito establecido.
  • Contrastar el desarrollo de los marcos de mitigación de iniciativas presentadas en el Comité de Admisión de Riesgo Operacional y Gobierno de Producto.
  • Asegurar la homogeneidad de los marcos de control y la adecuada gestión del riesgo en el ámbito de especialidad.
  • Liderazgo enfocado en el equipo, proactividad y análisis de procesos.

Requirements

What you’ll need
  • Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración, Ingeniería de procesos o carreras afines.
  • De 3 a 5 años de experiencia en puestos de análisis de procesos, RCA, auditorías o RCS en el sector bancario.
  • Conocimientos en riesgo operacional, fraudes y manejo de gobierno de datos.
  • Nivel de inglés intermedio.
  • Manejo intermedio de Excel y uso de Drive.
  • Conocimiento de la herramienta Migro. (deseable)

Benefits

Comp & perks
  • Hybrid work arrangement
  • Diversity, inclusion, and equal opportunity support
  • Reasonable adjustments during the selection process