Legal Counsel – Employment Law

Deloitte

. Juridisch advies geven aan de business, de Raad van Bestuur en professionals van Human Resources, Recruitment en Casemanagement .

Posted 11/4/2026full-timeRemote • Amsterdam • NetherlandsMid-LevelSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates expertise in Dutch labor law, providing legal advice and practical support while effectively communicating complex legal concepts. Capable of developing policies and training to enhance legal awareness within an organization.

Highest-signal resume keywords

Dutch Labor Law ExpertiseLegal Advisory SkillsPolicy DevelopmentFluent in Dutch and EnglishTeam Collaboration

ATS Keywords

Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills

Legal ResearchContract DraftingLegal AnalysisCompliance ManagementPolicy Formulation

Soft Skills

ProactiveAnalytical ThinkingCreative Problem SolvingIndependent JudgmentEffective Communication

Industry Keywords

Labor LawCorporate LawLegal CounselStakeholder EngagementLegal Training

About the role

Key responsibilities & impact

Juridisch advies geven aan de business, de Raad van Bestuur en professionals van Human Resources, Recruitment en Casemanagement
Juridische advisering en praktische ondersteuning bieden binnen het brede spectrum van het arbeidsrecht
Ontwikkelingen in wetgeving en jurisprudentie volgen en vertalen naar beleid
Samenwerken met Legal Counsels en collega’s uit diverse disciplines
Modelcontracten, richtlijnen en beleid opstellen en onderhouden
Kennisoverdracht en legal awareness verhogen via trainingen en presentaties
Contact onderhouden met interne stakeholders en incidenteel samenwerken met externe partijen, zoals advocaten
Vanuit juridisch perspectief bijdragen aan de versterking van het merk Deloitte

Requirements

What you’ll need

Afgeronde studie (WO of HBO) Nederlands recht, bij voorkeur civiel- en/of bedrijfsrechtelijk
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als advocaat of bedrijfsjurist/legal counsel in het arbeidsrecht
Goede kennis van het arbeidsrecht
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
Proactief, analytisch sterk, onderzoekend en creatief
In staat complexe juridische vraagstukken te doorgronden en praktische oplossingen te formuleren
Onafhankelijk kunnen oordelen en overtuigend adviseren
Goede balans tussen beleid en pragmatisme
Teamplayer in een multidisciplinaire omgeving

Benefits

Comp & perks

Employees can work remotely
Flexible working, including working from home or elsewhere
Permanent employment