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Humand

Alliances Success Manager

Humand

. Liderar la implementación (onboarding) de Humand para alianzas, tanto para uso interno como externo en eventos .

Posted 10/6/2026full-timeRemote • ArgentinaMid-LevelSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit
Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates expertise in leading onboarding processes and customer success initiatives, with a strong focus on data-driven decision-making and relationship building. Proficient in managing multiple projects and accounts while utilizing CRM tools and AI for proactive recommendations.

Highest-signal resume keywords
Customer Success ManagementOnboarding ImplementationData Analysis and MetricsSaaS ExperienceBilingual Communication (Spanish and Portuguese)

ATS Keywords

Tailor your resume
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills
OnboardingData AnalysisProject ManagementMetrics TrackingCRM (HubSpot)AI UtilizationSolution DesignEvent CoordinationUser Engagement StrategiesAccount Management
Soft Skills
Communication SkillsProactivityCreativityAutonomyRelationship Building
Tools & Technologies
HubSpotDashboardsBusiness Intelligence (BI) Tools
Industry Keywords
SaaSHR TechEmployee ExperienceInternal CommunicationSQOs

About the role

Key responsibilities & impact
  • Liderar la implementación (onboarding) de Humand para alianzas, tanto para uso interno como externo en eventos
  • Capacitar al equipo de implementación de cada alianza en el uso de la plataforma y promover su autonomía
  • Realizar seguimiento durante el onboarding y después del lanzamiento
  • Potenciar el engagement inicial de usuarios mediante estrategias y buenas prácticas
  • Analizar métricas de adopción y proponer mejoras basadas en datos
  • Brindar respuestas ágiles y consultivas, usando métricas de adopción y uso, con apoyo de IA, para identificar riesgos, oportunidades y recomendaciones proactivas
  • Construir relaciones positivas y de confianza con las alianzas desde el primer contacto
  • Identificar necesidades específicas y ofrecer soluciones personalizadas con valor agregado
  • Organizar y co-liderar webinars con aliados orientados a la generación de SQOs
  • Articular con áreas internas para impulsar el éxito de las alianzas

Requirements

What you’ll need
  • 3+ años de experiencia en roles de Customer Success, Onboarding/Implementación, Account Management o Alianzas, habiendo liderado implementaciones o procesos de adopción de principio a fin
  • Español avanzado y portugués avanzado (excluyentes)
  • Inglés intermedio
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
  • Experiencia en empresas SaaS, idealmente con enfoque en HR Tech, experiencia del empleado, comunicación interna o eventos
  • Capacidad comprobada para gestionar múltiples proyectos y cuentas en paralelo, liderándolos de principio a fin
  • Perfil analítico y data-driven, con experiencia en métricas y herramientas de seguimiento (CRM como HubSpot, dashboards/BI) y uso de IA para generar recomendaciones proactivas
  • Proactividad, autonomía y enfoque en resultados, con comodidad trabajando en un entorno hands-on, ágil y en construcción
  • Creatividad para diseñar soluciones innovadoras adaptadas a cada alianza