Ingeniero/a Software, Java

knowmad mood

. Participar en desarrollos de proyectos con entornos tecnológicos actualizados .

Posted 9/22/2026full-timeRemote • SpainMid-LevelSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

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Demonstrates expertise in Java development, particularly with Java 8 and above, and proficiency in Spring Boot and microservices architecture. Capable of delivering digital transformation solutions while working in agile environments and utilizing both relational and non-relational databases.

Highest-signal resume keywords

Java DevelopmentSpring BootMicroservicesAgile MethodologyCloud Environments

ATS Keywords

Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills

Java 8Java 17Java 21Spring BootMicroservicesRelational DatabasesNon-Relational DatabasesUnit TestingIntegration TestingAgile Methodology

Tools & Technologies

AWSAzureKafka

Industry Keywords

Digital TransformationTelecommuting

Tech Stack

Tools & technologies

AWSAzureCloudJavaKafkaSpringSpring BootSpringBoot

About the role

Key responsibilities & impact

Participar en desarrollos de proyectos con entornos tecnológicos actualizados
Desempeñar un rol de desarrollador/a o analista programador/a Java
Desarrollar soluciones para proyectos de transformación digital de clientes
Trabajar en modalidad 100% teletrabajo

Requirements

What you’ll need

Experiencia sólida en Java, Spring Boot y microservicios
Experiencia desarrollando con Java a partir de la versión 8, preferentemente Java 17/21
Experiencia trabajando con bases de datos relacionales y no relacionales
Valorable experiencia en entornos cloud (AWS, Azure...)
Valorable experiencia trabajando con colas, preferiblemente Kafka
Experiencia con tests unitarios y de integración
Experiencia trabajando bajo un marco de metodología ágil

Benefits

Comp & perks

Formaciones técnicas en habilidades o idiomas
Certificaciones oficiales
Udemy Business
TechDays
Meetups
Calendario de formaciones
Modalidad 100% remota
Contrato indefinido
26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)
Horario flexible
Intensiva de verano en julio y agosto, de 8 a 15h
Actividades de teambuilding
Plan amigo
Kudos: cultura de feedback y reconocimiento
Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)
Sorpresas durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos)