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Core Competencies
Role fitCore Competencies
Use this summary to align your resume positioning with the role.
Demonstrates extensive experience in leading complex SAP programs and transformations, with a strong focus on SAP S/4HANA migration and strategic decision-making. Capable of managing high-impact initiatives and multiple stakeholders effectively.
Highest-signal resume keywords
SAP Program LeadershipSAP S/4HANA MigrationSAP BW/4HANA TransformationStakeholder ManagementStrategic Execution
ATS Keywords
Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills
SAP S/4HANASAP R/3SAP ECC6SAP BWSAP BTPSAP Data ServicesProgram ManagementBudget PlanningRisk ManagementTechnical Knowledge of SAP Ecosystem
Soft Skills
Strategic VisionExecution CapabilityTeam Leadership
Industry Keywords
Retail SectorBusiness TransformationStakeholder Engagement
About the role
Key responsibilities & impact- Liderar el programa SAP corporativo y su roadmap estratégico
- Gestionar la evolución y el Upgrade de SAP S/4HANA Retail
- Liderar la migración de SAP R/3 Finanzas a SAP S/4HANA
- Impulsar la transformación de BW hacia BW/4HANA u otras soluciones analíticas
- Coordinar la sustitución de SAP Data Services por SAP BTP
- Gestionar equipos, partners y stakeholders de negocio y tecnología
- Definir prioridades, riesgos, presupuesto y planificación de los programas
- Actuar como referente en decisiones estratégicas relacionadas con SAP
- Reportar directamente a la Directora de Operaciones IT
Requirements
What you’ll need- Experiencia contrastada liderando programas y transformaciones SAP complejas
- Experiencia práctica (hands-on) en migraciones de SAP R/3 o ECC6 hacia SAP S/4HANA
- Conocimiento funcional y técnico del ecosistema SAP
- Capacidad para gestionar iniciativas de gran impacto y múltiples stakeholders
- Perfil senior con visión estratégica y capacidad de ejecución
- Experiencia en el sector Retail muy valorable
Benefits
Comp & perks- Contrato indefinido
- Horario flexible: entrada 8:30 y salida 18:00, con viernes intensivo de 8:00 a 15:00 y horario intensivo en julio y agosto
- 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición
- 24 y 31 de diciembre libres
- Opción de 12 o 14 pagas
- Retribución flexible: tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales
- Club de ventajas con descuentos en tecnología, ocio y formación
- Formación continua: Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica
- Plan de carrera
- Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional
- Asistencia personal y familiar 24/7
- Entorno diverso y multicultural
- Eventos sociales
- Igualdad de oportunidades y respeto a la diversidad