Junior Trade Marketing Manager

Mondelēz International

. Dirigir el desarrollo de la parte de Trade Marketing de los planes anuales de la categoría.

Posted 10/5/2026full-timeDominican RepublicJuniorWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates expertise in Trade Marketing strategy development, budget management, and market analysis to drive sales and enhance shopper engagement. Proficient in utilizing market research tools and data analysis to inform decision-making and optimize execution across multiple categories.

Highest-signal resume keywords

Trade Marketing Strategy DevelopmentMarket Research Tools (Nielsen, Kantar)Budget ManagementData Analysis and Decision MakingSales and Shopper Insights

ATS Keywords

Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills

Trade MarketingSales PlanningMarket AnalysisCategory ManagementExecution MeasurementBudget EvaluationConsumer Behavior AnalysisStrategic PlanningRetail ExperienceData-Driven Decision Making

Soft Skills

Communication SkillsNegotiation SkillsInterpersonal SkillsStrategic MindsetResults Orientation

Tools & Technologies

Excel AdvancedPower BIMarket Research Tools

Industry Keywords

Consumer GoodsRetailTrade MarketingCustomer DevelopmentMass Consumption Categories

About the role

Key responsibilities & impact

Dirigir el desarrollo de la parte de Trade Marketing de los planes anuales de la categoría.
Comprender la dinámica de los mercados y la percepción de los consumidores por canal para participar en decisiones estratégicas de trade marketing.
Dirigir la reunión de planificación de negocio donde se crean las cuotas de venta para cumplir los planes anuales.
Sugerir e influir en la inversión de Category building blocks y ser responsable de la excelencia de ejecución en el punto de venta.
Hacer seguimiento de la actividad comercial de la competencia para detectar oportunidades y amenazas.
Liderar equipos de múltiples categorías proporcionando información sobre el punto de venta del canal para identificar innovaciones, promociones, cartera y oportunidades de precios.
Adaptar la estrategia regional y de marca a las necesidades del mercado local, garantizando la ejecución de producto, precio, punto de venta y promoción.
Identificar oportunidades para mejorar la conversión de shoppers y la rotación en PDV; monitorear volumen, cobertura, share y visibilidad, e implementar planes correctivos.
Actuar como socio estratégico del equipo de ventas y alinear planes entre Trade Marketing, Marketing y Ventas.
Administrar el presupuesto del canal, asegurando eficiencia, rentabilidad y retorno de inversión.
Analizar el comportamiento del shopper y el desempeño de categorías para detectar insights y oportunidades, manteniendo una visión integral del canal, competencia, cobertura y visibilidad con salidas a campo.

Requirements

What you’ll need

Profesional en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o afines.
Mínimo 5 años en posiciones de Trade Marketing, Ventas o Customer Development.
Experiencia previa en categorías de consumo masivo (MT y TT) o retail es altamente deseable.
Experiencia en manejo de herramientas de investigación de mercado (Nilsen y Kantar). Excel avanzado, y Power BI.
Dominio de herramientas de planificación comercial y medición de ejecución (visibilidad, sell-out, distribución).
Manejo de presupuestos y evaluación de rentabilidad de iniciativas.
Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relacionamiento interpersonal.
Mentalidad estratégica con foco en la ejecución y orientación a resultados.
Capacidad de análisis y toma de decisiones basadas en data. Enfoque en resultados, ejecución impecable y gestión del cambio.
No Relocation support available
Where permitted by internal policies and local laws, new hires are required to be fully vaccinated with the COVID-19 vaccine as a condition of employment by their date of hire, unless they are granted a medical accommodation.

Benefits

Comp & perks

Hybrid work model with office attendance subject to team and/or business needs
COVID-19 vaccination required as a condition of employment where permitted by internal policies and local laws, unless medically accommodated