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T

Jefe de Desarrollo de Software

Talenter

. Liderar y desarrollar al equipo de desarrollo de software .

Posted 9/16/2026full-timeUruguayMid-LevelSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit
Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates strong leadership in software development, with a focus on strategic technology planning and architectural decision-making. Proven ability to manage projects and collaborate across departments while maintaining effective communication with non-technical stakeholders.

Highest-signal resume keywords
Software Development LeadershipTechnology Strategy DevelopmentArchitectural Decision-MakingProject ManagementVendor Relationship Management

ATS Keywords

Tailor your resume
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills
Software DevelopmentProject PlanningArchitecture DesignInfrastructure ManagementProcess Improvement
Soft Skills
Communication SkillsInterpersonal Skills
Certifications & Qualifications
Tertiary Education in Systems Engineering
Industry Keywords
Technology TransformationVendor ManagementTechnical Support

About the role

Key responsibilities & impact
  • Liderar y desarrollar al equipo de desarrollo de software
  • Definir y llevar adelante la estrategia tecnológica del área
  • Tomar decisiones de arquitectura y diseño de soluciones
  • Planificar, priorizar y dar seguimiento a los proyectos del área
  • Trabajar en conjunto con las demás áreas de la empresa para entender y dar respuesta a sus necesidades
  • Gestionar la relación con proveedores tecnológicos

Requirements

What you’ll need
  • Formación terciaria en Ingeniería en Sistemas, Computación o carreras afines
  • Sólida experiencia en desarrollo de software
  • Experiencia comprobable liderando equipos de tecnología
  • Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento con áreas no técnicas
  • Se valorará experiencia en gestión de infraestructura, soporte y proveedores
  • Se valorará experiencia liderando procesos de mejora o transformación en áreas de tecnología

Benefits

Comp & perks
  • Un rol clave, con impacto directo en la estrategia tecnológica de la empresa
  • Modalidad híbrida
  • Remuneración acorde a la responsabilidad del cargo