Lead Generation Manager

The House of Marketing

. Je ontwikkelt en implementeert een end-to-end lead generation strategie.

Posted 10/27/2026full-timeKontich • BelgiumSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates expertise in developing and implementing end-to-end lead generation strategies, optimizing marketing and sales funnels, and utilizing marketing automation tools. Proficient in analyzing funnel performance and translating data into actionable insights while effectively collaborating with sales and marketing teams.

Highest-signal resume keywords

B2B Marketing ExperienceDemand GenerationMarketing AutomationLead GenerationCRM Management

ATS Keywords

Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills

Funnel ManagementConversion OptimizationData AnalysisLead ScoringNurturing Flows

Soft Skills

AnalyticalResult-OrientedDetail-OrientedOwnershipCommunication

Tools & Technologies

HubSpotMicrosoft Dynamics CRMLinkedIn Campaign ManagerGoogle Ads

Industry Keywords

Growth MarketingPerformance MarketingAccount Based MarketingIT ServicesDigital Services

Tech Stack

Tools & technologies

SQL

About the role

Key responsibilities & impact

Je ontwikkelt en implementeert een end-to-end lead generation strategie.
Je beheert en optimaliseert de volledige marketing- en salesfunnel, van awareness tot SQL.
Je zet multichannel campagnes op via paid social, SEA, e-mailmarketing, LinkedIn en Account Based Marketing (ABM).
Je genereert kwalitatieve leads voor strategische groeidomeinen zoals Security, AI en sectorgerichte proposities.
Je bouwt lead scoring, nurturing flows en marketing automation trajecten uit.
Je stemt met Sales leaddefinities, kwalificatiecriteria en opvolgprocessen af.
Je werkt campagneplanningen uit die gekoppeld zijn aan de contentkalender, met onder meer whitepapers, threat reports en klantcases.
Je monitort, analyseert en rapporteert funnelprestaties en pipeline-impact, en vertaalt data naar concrete acties.
Je werkt samen met Marketing Operations aan CRM-beheer, datakwaliteit, attributiemodellen en funneltracking.
Je werkt binnen een IT- en Business Technology Services-bedrijf aan meetbare, duurzame groei.

Requirements

What you’ll need

Je bent een ervaren B2B-marketeer met 8-10 jaar ervaring in demand generation, growth marketing of performance marketing.
Technologie, IT of digitale dienstverlening is een sterke troef.
Je bent strategisch én operationeel sterk, analytisch, resultaatgericht en datagedreven.
Je kent funnel management, lead generation en conversie-optimalisatie, en hebt ervaring met marketing automation en CRM-platformen.
Je begrijpt salescycli en stemt marketing en sales perfect op elkaar af.
Je communiceert vlot met alle stakeholders, van marketingcollega’s tot salesmanagement en externe agencies.
Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
Je bent zelfstandig, neemt ownership en houdt meerdere projecten tegelijk onder controle.
Je bent sterk in rapportering en vertaalt data naar duidelijke inzichten en aanbevelingen.
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels. Kennis van Frans is een grote plus.
Ervaring met tools zoals HubSpot, Microsoft Dynamics CRM, LinkedIn Campaign Manager en Google Ads is een sterke meerwaarde.
Werken vanuit het kantoor in Kontich of Gent is vereist, met mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk.

Benefits

Comp & perks

Een aantrekkelijk salarispakket, aangevuld met een premium bedrijfswagen
Extralegale voordelen zoals een gsm-abonnement, een hospitalisatie- en groepsverzekering, en de mogelijkheid om aan te sluiten bij het FIP-plan.
Een sleutelrol in de verdere groei met veel ruimte voor eigen initiatief.
Een persoonlijk ontwikkelingstraject met tijd en ruimte voor diverse opleidingen in functie van jouw persoonlijke en professionele groei.
Mogelijkheid tot 2 dagen thuiswerk