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Core Competencies
Role fitCore Competencies
Use this summary to align your resume positioning with the role.
Demonstrates expertise in B2B prospecting, lead generation, and qualification, with a strong focus on utilizing CRM systems and multichannel follow-up strategies. Proficient in identifying decision-makers and customizing outreach to drive engagement and secure meetings.
Highest-signal resume keywords
B2B ProspectingLead GenerationCold Calling TechniquesCRM ManagementLinkedIn Sales Navigator
ATS Keywords
Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills
Lead QualificationDecision Maker IdentificationEmail MarketingSales Metrics AnalysisAppointment Setting
Soft Skills
Objection HandlingCommunication SkillsStrategic Thinking
Tools & Technologies
CRM SoftwareLinkedInEmail Platforms
Industry Keywords
Consulting ServicesHuman ResourcesSaaSBusiness Solutions
About the role
Key responsibilities & impact- Realizar prospección B2B mediante llamadas telefónicas, LinkedIn, correo electrónico y otros canales digitales
- Construir y desarrollar bases de empresas objetivo según los sectores estratégicos de la organización
- Identificar y contactar a tomadores de decisión de RH, Dirección General, Operaciones, Administración y áreas relacionadas
- Investigar empresas y contactos para personalizar el acercamiento comercial
- Detectar necesidades relacionadas con Reclutamiento y Selección, Headhunting, Capacitación, Assessment, Consultoría y Outsourcing de RH
- Generar interés inicial en los servicios de la consultoría
- Calificar prospectos considerando necesidad, urgencia, potencial de negocio y tomador de decisión
- Agendar reuniones comerciales calificadas para el equipo consultivo
- Dar seguimiento a prospectos hasta concretar la reunión
- Mantener actualizado el CRM y pipeline comercial
- Dar seguimiento a citas agendadas para asegurar su asistencia y calidad
- Generar reportes de actividad, conversión y resultados
- Proponer nuevas estrategias, sectores, cuentas y canales para incrementar la generación de oportunidades
Requirements
What you’ll need- Deseable Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Relaciones Comerciales, Comunicación, Psicología, RH o carrera afín
- Conocimientos de prospección y venta B2B
- Generación y calificación de leads
- Técnicas de llamada en frío
- Manejo de objeciones
- Identificación de tomadores de decisión
- LinkedIn para prospección
- CRM y seguimiento de pipeline
- Email comercial y seguimiento multicanal
- Deseable LinkedIn Sales Navigator
- 1 a 3 años en prospección comercial, SDR, BDR, Inside Sales, generación de leads, appointment setting o ventas consultivas
- Experiencia realizando llamadas de prospección en frío
- Experiencia trabajando con objetivos y métricas comerciales
- Deseable experiencia comercializando servicios intangibles, consultoría, RH, tecnología, SaaS, servicios empresariales o soluciones B2B
Benefits
Comp & perks- Prestaciones de ley
- Desarrollo profesional dentro de una consultoría especializada en Talento y Recursos Humanos
- Exposición a empresas y tomadores de decisión de diferentes sectores
- Modalidad 100% remota
