Apply

Ready to go for it?

AI Apply speeds things up—apply directly if you prefer.

FREE ACCESS
5,000–10,000 jobs/day
Scoutfield Logo

See all jobs on Scoutfield

Search thousands of fresh jobs every day.

Discover
  • Fresh listings
  • Fast filters
  • No subscription required
Create a free account and start exploring right away.
Telenor

Head of Customer Insight, Reporting and Analyses

Telenor

. Toimia Customer Insight, Reporting and Analyses -tiimin suunnannäyttäjänä ja esihenkilönä .

Posted 10/2/2026full-timeHelsinki • FinlandLeadWebsite

Core Competencies

Role fit
Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates strong expertise in Customer Experience Measurement, Reporting, and Analytics, with a focus on integrating insights into strategic business decisions. Proven ability to lead cross-functional projects and mentor teams in a matrix organization while utilizing AI for enhanced data analysis.

Highest-signal resume keywords
Customer Experience MeasurementData-Driven Decision MakingLeadership in Expert OrganizationsAI Utilization in ReportingFluent in Finnish and English

ATS Keywords

Tailor your resume
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills
Customer Experience AnalyticsReporting DevelopmentData AnalysisBusiness UnderstandingProject Management
Soft Skills
Coaching Leadership StyleCollaboration SkillsCommunication SkillsInfluencing Skills
Tools & Technologies
AI Tools for Analytics
Certifications & Qualifications
Relevant Higher Education Degree
Industry Keywords
Customer ExperienceCross-Functional ProjectsMatrix OrganizationBusiness Partnering

About the role

Key responsibilities & impact
  • Toimia Customer Insight, Reporting and Analyses -tiimin suunnannäyttäjänä ja esihenkilönä
  • Johtaa vaativia liiketoimintarajat ylittäviä asiakaskokemushankkeita
  • Vastata asiakaskokemuksen mittauskokonaisuudesta ja tiedon oikeellisuudesta
  • Kehittää jatkuvasti mittaus- ja raportointikokonaisuutta
  • Varmistaa relevantin, ajantasaisen ja tutkimustietoon perustuvan asiakasymmärryksen saatavuus DNA:n kuluttajaliiketoiminnan päätöksiin, priorisointeihin ja strategiseen suunnitteluun
  • Johtaa asiakaskokemuksen mittaamisen, raportoinnin ja analytiikan päivittäistä työtä ja kehitystä
  • Toimia valmentavana esihenkilönä Customer Insight Manager -asiantuntijoista koostuvalle monipaikkaiselle tiimille
  • Tuottaa tiimin kanssa johdolle ja liiketoiminnoille analyyseja asiakaskokemuksesta ja sen parantamisesta
  • Toimia nimetyn liiketoiminnan Customer Experience Partnerina liiketoiminnan foorumeilla ja suunnittelussa
  • Kehittää mittaamisen, raportoinnin ja analysoinnin työtapoja tekoälyn avulla
  • Toteuttaa asiakaskokemuksen parantamisen hankkeita

Requirements

What you’ll need
  • Vahva kokemus asiakaskokemuksen mittaamisesta, raportoinnista ja analysoinnista
  • Kokemus tiedon muuttamisesta päätöksiksi ja konkreettisiksi kehitystoimiksi
  • Tehtävää tukeva korkeakoulututkinto
  • Vahva liiketoimintaymmärrys
  • Kokemus asiakaskokemuksen kehittämisen integroimisesta eri toimintojen arkeen
  • Kokemus toimimisesta liiketoimintajohdon keskustelukumppanina ja haastajana
  • Kokemus asiantuntijaorganisaation johtamisesta ja esihenkilötyöstä
  • Valmentava ja kannustava esihenkilöote sekä kyky huolehtia tiimin tavoitteiden saavuttamisesta
  • Erinomaiset yhteistyö-, esiintymis-, viestintä- ja vaikuttamistaidot
  • Kokemus kehityshankkeiden läpiviennistä matriisiorganisaatiossa
  • Tekoälyn luonteva hyödyntäminen sekä näkemys sen käytöstä mittaamisessa, raportoinnissa ja analysoinnissa
  • Sujuva työskentely suomeksi ja englanniksi

Benefits

Comp & perks
  • Etätyömahdollisuus osana hybridijärjestelyä
  • Inhimillinen ja omanlainen työpaikka
  • Mahdollisuus vaikuttaa asiakaskokemuksen johtamiseen ja päätöksentekoon
  • Mahdollisuus rakentaa tulevaisuuden asiakaskokemuksen mittaamisen ja analysoinnin toimintatapoja
  • Henkilöstöedut (lisätietoja tarjolla)
  • Oppiminen ja kehittyminen
  • Perheystävällinen työpaikka
  • Monimuotoisuutta tukeva työyhteisö