Psychologist

• Realizar entrevistas psicolaborales por competencias de forma remota
• Evaluar el ajuste de los candidatos al perfil del cargo y elaborar los informes psicolaborales correspondientes
• Armar y mantener actualizadas las carpetas de candidatos, reuniendo y organizando la documentación de cada proceso
• Realizar otras tareas administrativas relacionadas con el proceso de selección
• Evaluar un alto volumen de candidatos y entregar los informes dentro de los plazos definidos

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Psicólogo/a de Selección, Part Time

Psicólogo/a – Evaluación Psicolaboral, Part Time

Psicólogo/a Laboral – Procesos de Evaluación y Selección